VĂN HOÁ Q-S

 Văn hoá doanh nghiệp giống như đời sống tinh thần của Q-S đã tồn tại và đồng hành cùng công ty trong nhiều năm qua. Đây được xem là kim chỉ nam xuyên suốt mọi ngõ ngách công ty Q-S

Q-S cảu chúng ta là một doanh nghiệp đang trỗi dậy mạnh mẽ và gây dựng được một thương hiệu uy tín cho các đối tác đã tin tưởng đặt hang. Thành quả đó đạt được là nhờ sự chung tay của tất cả chúng ta, không chỉ thông qua kết quả công việc mà còn thể hiện qua những ứng xử hằng ngày cảu mỗi cán bộ nhân viên, tạo nên nét đẹp văn hoá của Q-S.

a.     Con người Q-S:

·        Thái độ: Lạc quan, tích cực tong suy nghĩ và trong hành động

·        Chia sẻ: Chia sẽ , hợp tác trong một mối trường làm việc nhóm

·        Trách nhiệm: Sẵn sàng, quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ được giao

·        Chân thành: Coi trọng lợi ích tập thể, nói đi đôi với làm

·        Khiêm tốn: Khiêm tốn, lắng nghe, làm việc cởi mở

·        Không tụ tập tán gẫu, ồn ào làm ảnh hưởng đến công việc của mọi người xung quanh

·        Ham học hỏi, cầu tiến, trau dồi kiến thức

b.     Văn hoá đúng giờ:

·        Đi làm đúng giờ

·        Dự họp dầy đủ, đúng giờ

·        Giữ đúng hẹn, tuyệt đối không để khách hàng chờ đợi

·        Liên hệ trước với khách hang, đối tác trước khi gặp mặt

·        Giao hàng, sản phẩm cho khách hàng đúng hẹn

c.      Văn hoá lãnh đạo, cán bộ nhân viên:

·        Luôn động viên, khuyến khích cán bộ, công nhân viên trong công ty phát huy năng lực

·        Luôn đảm bảo ổn định việc làm và đời sống cho công nhân viên của công ty

·        Đảm bảo xây dựng các chế độ đãi ngộ công bằng và minh bạch

·        Cán bộ công nhân viên cảu Q-S phải được đánh giá đúng và được lắng nghe

d.     Văn hoá đồng nghiệp:

·        Luôn có thái độ khiêm tốn, chân thành, tác phong nhiệt tình, vui vẻ, giản dị. Tôn trọng đồng nghiệp, kính trên nhường dưới

·        Có tinh thần đoàn kết, tương than, tương ái sẵn sàng giúp đỡ lẫn nhau trong công việc cũng như trong sinh hoạt thường ngày để cùng tiến bộ

·        Khi được giao hoàn thành một công việc thì phải chủ động phối hợp để hoàn thành công việc một cách tốt nhất

·        Không đùn đẩy công việc và né tránh trách nhiệm, không ghen ghét, đố kị và lôi kéo bè phái gây mất đoàn kết nội bộ

e.      Văn hoá nơi làm việc:

·        Giữ gìn cảnh quan, nơi làm việc sạch sẽ, thoáng mát, an toàn, văn minh

·        Không ăn vặt, hút thước lá tại nơi làm việc

·        Chấp hành tốt nội quy, quy định tại công ty

·        Có ý thức tiết kiệm điện

·        Sắp xếp các vật dụng, dụng cụ ngăn nắp, khoa học, không tự ý sử dụng đồ đạc cá nhân cảu người khác khi chưa có sự đồng ý, cho phép

·        Không tụ tập tán gẫu, gây ồn ào ảnh hưởng đến mọi người xung quanh

·        Đảm bảo an toàn vệ sinh và PCCC

f.       Đối với đối tác và khách hàng:

·        Luôn có thái độ khiêm tốn, chân thành. Tác phong lịch sự, nhiệt tình, vui vẻ, tôn trọng đối tác, khách hang

·        Luôn nghiêm túc làm việc chuyên nghiệp, giữ hình ảnh công ty trong mắt đối tác, khách hang

Giải quyết các vấn đề phát sinh từ khách hàng một cách nhanh gọn, hiệu quả. Không gây khó khăn phiền hà cho đối tác, khách hàng.

Đăng bởi Gia công cơ khí QS lúc lúc tháng 6 17, 2023 0 bình luận